2019 - LANZAMIENTO

Tuvimos el privilegio de realizar el Lanzamiento Formal de MAPs Travesía para añadir valor, de forma internacional en la CUMLAF (Cumbre Latinoamericana de Facilitadores) en septiembre en la ciudad de Cusco Perú.

DATOS IMPORTANTES

2019 - NACE MAPs TRAVESÍA PARA AÑADIR VALOR

MAPs nace por dos razones. 

La primera, surgió de nuestra experiencia y preguntarnos ¿Por qué las personas o los equipos no alcanzan sus objetivos?

Si es algo que realmente deseamos, ¿por qué no siempre los alcanzamos? 

Y con esa pregunta comenzó el desafío de poder diseñar una herramienta que les permita a las personas eso, acompañarlos en la consecución de sus objetivos.

La segunda razón por la que nace MAPs  Travesía para añadir valor, es como una guía, un acompañamiento a los coaches y facilitadores que comienzan o que quieren emprender un negocio basado en sus habilidades. 

Para los que inician sus primeros pasos, MAPs  Travesía para añadir valor es una herramienta que los acompaña a tratar con el cliente todos los puntos críticos, dando ejercicios prácticos detallados, y brindándoles el soporte de la teoría de sustento. 

2020 - LA AVENTURA CONTINUA

Comenzamos el año con mucho entusiasmo, planificando el calendario de eventos y talleres, y como a todo el mundo nos llegó el desafío de re-inventarnos con la llegada del COVID-19. Aunque ya trabajábamos a distancia, esta nueva realidad nos llevò a adecuar la herramienta y trabajar con MAPs Travesía para añadir valor 100% digital. 

JIMENA BORRELLI

Contadora Pública de la Universidad de la República del Uruguay. Coach de Alta Performance con formación ACTP. Certificación en curso en Coaching Empresarial.

En su experiencia profesional se ha desempeñado en diferentes industrias entre ellas consumo masivo, recursos humanos y gestión informática. Además de buscar la comprensión de las industrias, en su carrera ha experimentado trabajar en diferentes áreas de la empresa incluidas finanzas, atención al cliente, logística, marketing especializado en punto de venta, desarrollándose en sus últimos años en gerencia comercial.

Actualmente su carrera se está enfocando en el desarrollo del Coaching personal, empresarial y deportivo, buscando utilizar su experiencia y formación en el desarrollo del máximo potencial de las personas y los equipos.

LUCÍA MALIÁN

Licenciada en Psicología y Postgraduada en Gestión de Recursos Humanos de la Universidad Católica del Uruguay. Miembro certificado del John Maxwell Team en Coaching y Desarrollo de Habilidades de Liderazgo (Estados Unidos) y certificada en Aprendizaje Experiencial por la AIAE. Culminando en 2019 el diploma sobre el modelo de negocio de Disney, dictado por la Universidad Americana de Negocios.

Actualmente profesional independiente en el ámbito de Recursos Humanos a través de la consultora MOTIVA, actividad desarrollada desde el año 2008 en diversas empresas nacionales e internacionales. También se ha desempeñado como Jefa de Administración y Desarrollo Organizacional en empresas de gran porte en Uruguay (Retail e Industria), así como en diversas funciones de Recursos Humanos en el ámbito financiero, ONG, Instituciones Educativas, cooperativas, entre otras, desde el año 1999.

Adicionalmente, es docente Universitaria de la Universidad Católica del Uruguay, Universidad de la Empresa e Institutos Terciarios.